Denis Bismuth, psychopédagogue et Directeur du cabinet Métavision, constate qu’il y a deux types d’organisation d’entreprise: l’organisation classique ou l’entreprise libérée. Pour cela, il liste 7 points de différence:
– Le bien être au travail et productivité
– Une vision portée par un leader charismatique exemplaire et humble
– Avoir des valeurs partagées
– En finir avec les boucles de contrôle
– Rendre les acteurs autonomes
– Adopter le principe de subsidiarité
– Inverser la pyramide managériale
En filigrane, l’auteur s’interroge sur l’avenir du management.
